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    如果会议的人员较多,跨部门的人员多,或者单个部门不同分工的人员较多,可以试着采用今天讲的这个小游戏——团队人椅,几乎不需要道具,就可以完成初级的团队建设小效果。

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    新人入职、抑或组建了新的部门/团队,除了做一场创意团建团队建设外,私下里也可以来几个破冰小游戏在会议前演讲前或者其他合适的场合让队员迅速熟悉并调动氛围,今天就教大家一个破冰类小游戏之一:雨点变奏曲

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    作为一个公司或者部门的负责人/领导者,有时候,比起做事情,更好的了解自己团队显得更加重要。团队在运行一段时间,会积累一些问题,或是新成员或是老问题,或是沟通问题或是业务问题,又或者是新阶段的鼓舞,在或者放松,不管面临什么问题,适时的定期的团队建设是必不可少的……

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    定期的团队建设是提高团队凝聚力的法宝。事实证明,定期的团队建设会让整个团队产生更大更强的生产力和凝聚力。对于团队的精神面貌上能产生正向引导作用。有针对性的创意团队建设活动可以帮助部门/企业的团队在日常和运转中产生的问题上走到解决的轨道上。

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    在日常的工作中,每天都会团队成员一些问题需要面对,这些涉及到团队建设/团建的问题有时候可以通过些小游戏来处理,有些需要做一场系统的创意团队建设/团建活动